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求职受挫,如何重建信心?

来源:普工快线 时间:2022-10-08 作者:普工快线 浏览量:

对于面临毕业,即将步入职场的准毕业生们而言,

投递简历、参加招聘会、通过笔试与面试的层层考核,

最终收获满意的工作,是共同的职场愿景。

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随着毕业生陆续离校,不时收到同学们找到心仪工作的好消息。

尽管如此,并不是所有同学的求职之路都是坦途。

有的同学发现自己历经四年大学存储的自信在屡次的求职受挫面前似乎不堪一击,因求职挫败而引发的自我否定、无助与焦虑击退了再次尝试的勇气。

面对失败是我们人生成长的必经阶段,特别是走出校园去寻找工作的时候,十有八九会遭到拒绝,所以怎样在挫折面前保持一个常态,能够坚定自己的信心,是成长的一个部分和一个过程,完全不必要因此而否定自己的个人能力。

1

理性面对

求职失败是一件很正常的事,求职者应理性面对,分析失败原因很重要。

俗话说:“失败乃成功之母。” 失败后要懂得吸取教训,积累经验才是最重要的。

求职失败后分析自身的不足,分析面试失败的主要原因,如果是招聘公司的原因,那就分析这类型公司的特点,以后求职多留个心眼。

总之,全面分析此次失败的原因,吸取吸取经验,为下次的求职做好充足的准备!

2

关注自身能力

毕业生要在职场中脱颖而出,其个人综合能力以及过往丰富的履历就是其竞争力的直接体现,这点可以从过往经历的分析体现出来。

仅有单薄的教育经历、学习课程以及两次假期短期实习实践经历,含金量低,竞争力自然也不高。

此外,简历的内容和形式与其质量密切相关。

关注过往,客观分析问题产生的根源和个人能力,发现个人优势与不足,有助于我们更加全面了解自我。

即使在求职过程中受挫,我们也能够更加全面客观看待失败,不至于在受挫时习惯性地给自己贴上“能力不行”等负面标签。

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3


为自己增加筹码

对自己有了清晰的定位后,我们要做的就是在自己擅长的方面加倍努力,认清方向。

如果你是个修鞋的,那就专心提高修鞋的技能,而不是垂涎做衣服的生意;

如果你是卖伞的,就应该思考如何才能让伞的销量上去,而不是担忧天气不下雨。

当你在认定的那一行做的足够的努力,没有人会拒绝你。拒绝你,是因为你还不够优秀。

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4


策略调整

每个人都不一定能够十分清晰地认清自己的能力。

举个例子:小张连续面试了4,5家公司的后台程序员工作,但是最终面试都没有成功。

这个时候的小张就要反思一下了,是不是自己本身的能力、经验等压根就不适合后台程序员这个工作?是不是自己对于岗位薪资的要求过于苛刻了?还是说自己的简历与自己的能力存在着明显的差距?

当遇到这种事情的时候,建议改变下策略,不再盯着某一个岗位不放手,尝试其他出路。

以前想从事后台开发,却每次都面试失败,为什么不尝试申请下前台开发?申请下后台维护?或者去做个大数据等等。

天下树木何其多?不必在一棵树上吊死。

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最后,人生何处不修行?屡败屡战是一种精神,是一种态度。

现在也许没遇到合适的公司,只是一时而已,继续加油,没准,明天就会是幸运的一天。


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